按公司的要求，6月上旬，各部门组织了一次关于“企业的终极期望”的学习讨论。对其中的核心理念“永远做需要做的事，而不要等待别人要求你去做”，很多员工都发表了自已的看法：有人认为，它阐明了企业对员工的基本要求，也道出了企业的心声；有人认为，其对我们的实际工作是有重要指导意义的；有人则认为它同时也是适用于每个人的成功激励理念。

      通过这次学习讨论，员工在对作为一个企业成员的最基本责任方面有了一个更深的认识。